Des expositions partout au Canada : à Toronto, Ottawa, Vancouver, Montréal, Calgary et Edmonton avec plus de 1,000 exposants et
50,000 participants chaque année! Enregistrez-vous dès maintenant pour y participer!

Nous vous invitons à participer au salon de l’emploi et d'éducation pour les nouveaux Canadiens, les Autochtones et
minorités visibles du 26 février, 2008, Place Bonaventure, Montréal. Vous trouverez ci-inclus un formulaire d'inscription -
veuillez le remplir et nous l'envoyer par télécopieur dès que possible, car les espaces disponibles sont limitées. Vous devez
par contre vous inscrire aussitôt possible afin de réserver votre place. Nous serons heureux de travailler avec votre
organisation et de vous aider à trouver les meilleurs employés.

Le North American Strategizing Institute est une organisation à but non lucratif dédiée à l'amélioration du partage des
connaissances et à l'élaboration de programmes pour les individus et pour les organisations dans le but d'améliorer la
collaboration entre le gouvernement, la communauté et le secteur des affaires, ce qui assure la compétitivité dans le marché
canadien.

Nous tenons 20 salons au Canada chaque année et notre recrutement annuel publicitaire total environ 500 000 $. Il y a plusieurs
options de publicité qui peuvent être achetés en remplissant le formulaire d'inscription. Ces options incluent:
Les cartes d’affaires professionnelles dans le magazine salon de l’emploi et de l’éducation, 30.000 copies seront imprimer et
distribuer dans tous les salons à travers le Canada dans les centres de l’emplois et dans les institutions éducationnelles. Les
bénéfices sont :

Atteinte les autres qui ne peuvent pas participer au salon mais ils verront les publicités.
Augmente le volume de personnes qui seront présent basé sur vos besoins spécifiques de recrutement.
Assure que tous les participants voient votre publicité lorsqu’ils vont arriver au bureau d’inscription, ça les encouragera
d’investire plus de temps à chercher votre kiosque.

Les cartes d’affaires professionnelles publicitaires dans le guide 2008. 5000 copies seront imprimées et distribuer dans des salons
à Toronto, Ottawa, Montréal, Calgary, Edmonton, Vancouver et aussi dans des centres d’emplois et dans des institutions
éducationnelles. Les bénéfices sont :
De la publicité dans une page d’emploi et éducation afficher à www.nasinstitute.com
Nous attendons 2,000 participants au prochain salon.

Le salon d'emploi et d'éducation pour les nouveaux Canadiens, les Autochtones et les minorités visibles permet:
1. d'améliorer le recrutement des employées et des étudiants en ayant accès à du personnel divers et avec expérience;
2. de recruter des employés arrivant sur le marché du travail, de niveau intermédiaire ou de niveau de la direction;
3. de recruter des gestionnaires actuels pour d'autres postes de gestion;
4. de réduire les coûts et les ressources nécessaires des employeurs pour le recrutement des étudiants;
5. d'assurer que les employeurs ont un avantage concurrentiel pour le recrutement des meilleurs employés;
6. aux recruteurs d'évaluer les aptitudes langagières et générales des candidats, grâce aux installations d'entrevues sur
place.